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當(dāng)前分類數(shù)量:17489  點(diǎn)擊返回 當(dāng)前位置:首頁 > 中圖法 【F27 企業(yè)經(jīng)濟(jì)】 分類索引
  • RPA財務(wù)機(jī)器人應(yīng)用
    • RPA財務(wù)機(jī)器人應(yīng)用
    • 余冰冰,白默,倪江崴主編/2024-4-1/ 立信會計(jì)出版社/定價:¥49.8
    • 本書共有四篇,理論篇、流程分析與設(shè)計(jì)篇、流程開發(fā)與部署篇、流程測試與運(yùn)維篇。本書從內(nèi)容上,與市面上大多數(shù)實(shí)訓(xùn)型的RPA教材不同,融入了RPA構(gòu)建的理論內(nèi)容,即先從RPA財務(wù)機(jī)器人概論、財務(wù)機(jī)器人全生命周期、財務(wù)機(jī)器人關(guān)鍵項(xiàng)目文檔、財務(wù)機(jī)器人項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)及職責(zé)四個方面介紹了進(jìn)行RPA流程設(shè)計(jì)及開發(fā)所需的必要理論性知識。然后從

    • ISBN:9787542975058
  • 員工社交媒體使用對工作績效的作用機(jī)制研究
    • 員工社交媒體使用對工作績效的作用機(jī)制研究
    • 李昳著/2024-4-1/ 經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社/定價:¥55
    • 本書通過理論演繹構(gòu)建了員工社交媒體使用、社會資本、技術(shù)壓力和工作績效間相互作用的概念模型,并以具有社交媒體使用經(jīng)驗(yàn)的在職員工為調(diào)查對象進(jìn)行了實(shí)證研究。主要內(nèi)容包括:緒論、文獻(xiàn)綜述與理論基礎(chǔ)等。

    • ISBN:9787521851113
  • 超級面試官修煉手冊
    • 超級面試官修煉手冊
    • 羅芳編著/2024-4-1/ 中國鐵道出版社/定價:¥69.8
    • 本書是一本專門介紹面試方法和技巧的書籍,從面試官的角度去解讀如何通過招聘面試實(shí)現(xiàn)人崗匹配,從而招聘到高素質(zhì)的人才。具體內(nèi)容包括對候選人進(jìn)行有效評估、如何提高面試邀約成功率、怎樣掌握面試的主動權(quán)、通過提問與傾聽對候選人進(jìn)行摸底、多角度考察應(yīng)聘者、如何確定想要的人才以及有效提升職業(yè)技能等。

    • ISBN:9787113308339
  • HR精英三合一進(jìn)階手冊
    • HR精英三合一進(jìn)階手冊
    • 劉暢編著/2024-4-1/ 中國鐵道出版社/定價:¥69.8
    • 本書共9章,可分為三部分:第一部分:第1-2章這一部分主要介紹HR工作中必備的一些心理常識,幫助HR從心理角度出發(fā),在人員招聘與選拔、入職心理引導(dǎo)和溝通談判等工作過程中快速了解對方心理,占據(jù)主動,從而有針對性地完成人事工作,提升效率。第二部分:第3-5章這一部分主要介紹HR在日常工作中應(yīng)當(dāng)具備的財務(wù)基本常識主要包括薪酬

    • ISBN:9787113309367
  • 動態(tài)商業(yè)戰(zhàn)略
    • 動態(tài)商業(yè)戰(zhàn)略
    • 美國波士頓咨詢公司亨德森智庫著/2024-4-1/ 中信出版集團(tuán)股份有限公司/定價:¥69
    • 本書借鑒了波士頓咨詢公司亨德森研究所多年來的研究成果,討論戰(zhàn)略在動態(tài)、不可預(yù)測的環(huán)境中的新角色和新作用。第一部分重新審視了經(jīng)典戰(zhàn)略框架,以及如何更新迭代以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的需求。第二部分討論了當(dāng)今公司所需的新戰(zhàn)略能力,例如適應(yīng)不確定環(huán)境,以及塑造新環(huán)境或被破環(huán)的環(huán)境。第三部分探討了戰(zhàn)略的擴(kuò)展邊界問題,包括新的競爭要求以及企

    • ISBN:9787521763904
  • 綠色并購與重污染企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新
    • 綠色并購與重污染企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新
    • 張國珍著/2024-4-1/ 武漢大學(xué)出版社/定價:¥78
    • 本書以經(jīng)濟(jì)、社會和環(huán)境追求和諧、持續(xù)和效率的綠色發(fā)展為背景,把我國滬深A(yù)股重污染上市公司2010-2018年的并購交易事項(xiàng)作為樣本,主要研究了綠色并購對重污染企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響,并從動態(tài)過程中的學(xué)習(xí)方式選擇和資本獲取兩條渠道探討了綠色并購對技術(shù)創(chuàng)新的作用路徑。

    • ISBN:9787307240551
  • 財務(wù)預(yù)算管理與創(chuàng)新實(shí)踐研究
    • 財務(wù)預(yù)算管理與創(chuàng)新實(shí)踐研究
    • 張南濤著/2024-4-1/ 吉林出版集團(tuán)股份有限公司/定價:¥68
    • 本書從財務(wù)預(yù)算管理理論入手進(jìn)行闡述,內(nèi)容涵蓋預(yù)算管理概述、預(yù)算管理組織體制的設(shè)計(jì)、預(yù)算管理的作用、營運(yùn)資金管理創(chuàng)新、籌資管理的創(chuàng)新、投資管理的創(chuàng)新和預(yù)算管理的創(chuàng)新應(yīng)用案例。本書以財務(wù)預(yù)算管理與創(chuàng)新為重點(diǎn)研究內(nèi)容,以預(yù)算管理為宏觀主題,深入探究財務(wù)預(yù)算管理創(chuàng)新的前沿理論。該書內(nèi)容框架完善,每一個章節(jié)都做了詳細(xì)的闡述與分析

    • ISBN:9787573147851
  • 智能化財務(wù)管理與建設(shè)研究
    • 智能化財務(wù)管理與建設(shè)研究
    • 高雯萱著/2024-4-1/ 文化發(fā)展出版社/定價:¥72
    • 本書第一章主要對財務(wù)管理的基礎(chǔ)認(rèn)知進(jìn)行簡單的介紹,從以下三個方面展開,分別是財務(wù)管理的內(nèi)涵及目標(biāo)、財務(wù)管理的主要內(nèi)容、財務(wù)管理的環(huán)境;第二章主要對智能時代下的財務(wù)人員進(jìn)行介紹,從以下四個方面展開,分別是智能時代財務(wù)人員面臨的難題、智能時代財務(wù)人員的基礎(chǔ)能力、智能時代財務(wù)人員的擇業(yè)模型、智能時代財務(wù)人員的職業(yè)發(fā)展策略;第

    • ISBN:9787514243000
  • 財務(wù)大數(shù)據(jù)分析
    • 財務(wù)大數(shù)據(jù)分析
    • 王曉主編/2024-4-1/ 清華大學(xué)出版社/定價:¥69
    • 本書共8個項(xiàng)目,內(nèi)容包括:財務(wù)大數(shù)據(jù)認(rèn)知、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)預(yù)處理、數(shù)據(jù)可視化、大數(shù)據(jù)背景下的財報分析、資金數(shù)據(jù)管理、企業(yè)銷售數(shù)據(jù)分析與預(yù)測、企業(yè)費(fèi)用數(shù)據(jù)分析與洞察。

    • ISBN:9787302654896
  • 數(shù)字時代的用戶創(chuàng)新
    • 數(shù)字時代的用戶創(chuàng)新
    • (美)埃里克·馮·希普爾(Eric von Hippel)著/2024-4-1/ 機(jī)械工業(yè)出版社/定價:¥98
    • 本書作者埃里克·馮·希普爾以提出“用戶創(chuàng)新”理論而知名。在這本書里,作者通過對美國、日本、芬蘭等6個國家民間創(chuàng)新研究的調(diào)查,提出了“用戶創(chuàng)新”的概念,即由消費(fèi)者和最終用戶,而不是生產(chǎn)商發(fā)展出的創(chuàng)新。在傳統(tǒng)理念中,生產(chǎn)商創(chuàng)新占據(jù)了市場的主導(dǎo),然而,隨著“創(chuàng)客空間”的普及、互聯(lián)網(wǎng)工具的便捷化和溝通成本的降低,越來越多的民間

    • ISBN:9787111750123