如何才能讓你的員工心甘情愿地追隨，管理技巧、按流程制度管理都不夠。經(jīng)研究發(fā)現(xiàn)，“魅力型領(lǐng)導(dǎo)者”對下屬具有一種天然的吸引力、感染力和影響力。所以說，管理者領(lǐng)導(dǎo)能力的提升，必須先從自我修養(yǎng)與提高開始。在做人方面取得成功的管理者，白然會得到下屬的追隨和愛戴，從而解決企業(yè)管理90%以上的難題。本書在“魅力型領(lǐng)導(dǎo)者”研究的基礎(chǔ)上，從實際出發(fā)，結(jié)合了古今中外的案例，對管理人員的自我修養(yǎng)與魅力提升，給出了具體的指導(dǎo)和建議。

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本書通過介紹西門子S7-200PLC、MM420變頻器、西門子人機界面技術(shù)及其綜合應(yīng)用，通過大量的實例，介紹了S7-200PLC的原理與編程，變頻器的各種功能調(diào)試、組態(tài)軟件WinCCflexible組態(tài)技術(shù)以及它們的綜合應(yīng)用。

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本書內(nèi)容包括：網(wǎng)頁設(shè)計與制作概述、HTML語言、站點管理、文本的處理、圖像和多媒體、超鏈接、CSS樣式、表格、使用框架、表單、靈活應(yīng)用層、行為、模板和庫、創(chuàng)建動態(tài)站點。

本書分為金口才基礎(chǔ)篇、金口才為人篇、金口才處世篇、金口才社交篇、金口才打造篇5章，介紹了練就金口才的方法與技巧。

本書囊括了說話表達的方方面面，通俗易懂的案例和簡單實用的方法，使你在短時間內(nèi)掌握說話的技巧，提高表達的水平。

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本書收錄了“日本人房屋的榻榻米與測量法”“投曲線球”“代數(shù)的運用”等小故事，將數(shù)學(xué)知識和原理呈現(xiàn)出來，幫助讀者了解數(shù)學(xué)風(fēng)貌，懂得數(shù)學(xué)與日常生活的聯(lián)系。

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