知足而常樂,知不足而發(fā)展;登高才能望遠,寧靜才能深思。中央黨校的學習使我認識到知識的欠缺,清華大學的工作讓我感到學術的嚴謹,中共貴陽市委黨校的經(jīng)歷沖擊著人生的價值。重新回看我的博士論文,發(fā)現(xiàn)諸多不足和問題,甚至汗顏,但盡量保持原貌,在比較中,可以呈現(xiàn)一個發(fā)展中的自我。時刻提醒自己,學術無止境,求索無極限。
難忘的師生之情,真摯的同窗之情,都深深地銘刻在心。我是在學習中走過來的,遇到諸多的良師益友,在不同階段給予了我全方位的支持。衷心感謝導師甄小英教授,她在學習上不時地給予我諄諄教導,在生活上不時地給予我無微不至的關懷和幫助。本文從選題、資料的收集、寫作技巧直至完成,甄老師都給予了充分的關注和指導。在我論文的寫作階段,甄老師傾注了大量的心血,逐字審閱我的論文,以力求完美,對我提出了詳盡的修改意見。甄老師嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,循循善誘的啟發(fā)指導,平易近人、淡泊名利的人格魅力,無時無刻不在影響著我,感染著我,我將終身受益。
朱新現(xiàn),中央黨校黨建專業(yè)博士,清華大學公共管理學院博士后,主要研究方向為執(zhí)政黨建設。現(xiàn)任中共貴陽市委黨校公共管理教研部副主任,副教授。先后在《新視野》《黨政論壇》《中國行政管理》《長白學刊》《學習時報》等報刊發(fā)表40余篇文章,曾參與多項國家、省市級課題。
緒論
第一章 黨內(nèi)和諧的科學內(nèi)涵
第一節(jié) 政黨本質(zhì)、構(gòu)成要素和功能
第二節(jié) 和諧的科學內(nèi)涵
第三節(jié) 黨內(nèi)和諧的科學內(nèi)涵
第二章 黨內(nèi)和諧的歷史探索和經(jīng)驗教訓
第一節(jié) 黨內(nèi)和諧的經(jīng)驗總結(jié)和歷史教訓
第二節(jié) 黨內(nèi)和諧與東歐劇變
第三節(jié) 其他無產(chǎn)階級執(zhí)政黨和諧方面的經(jīng)驗
第三章 黨內(nèi)和諧的影響因素
第一節(jié) 國際形勢與黨內(nèi)和諧
第二節(jié) 社會特征與黨內(nèi)和諧
第三節(jié) 黨的自身建設與黨內(nèi)和諧
第四章 黨內(nèi)和諧的構(gòu)建路徑
第一節(jié) 切實把思想建設擺在黨的建設的首位
第二節(jié) 構(gòu)建黨內(nèi)和諧文化
第三節(jié) 建設和諧團結(jié)的領導班子,實現(xiàn)組織和諧
第四節(jié) 以擴大黨內(nèi)民主促進黨內(nèi)和諧
第五節(jié) 加強反腐倡廉建設,重塑黨內(nèi)政治生態(tài)
第六節(jié) 全面推進法治建設,營造有序環(huán)境
第七節(jié) 建立黨內(nèi)和諧機制,促進黨組織的有效運轉(zhuǎn)
第五章 黨內(nèi)和諧與社會和諧
第一節(jié) 社會和諧的基本內(nèi)容
第二節(jié) 黨內(nèi)和諧與社會和諧的關系
第三節(jié) 正確處理幾組社會政治關系
主要參考文獻
后記
《論黨內(nèi)和諧》:
第三節(jié) 黨內(nèi)和諧的科學內(nèi)涵
在和諧社會建設的大環(huán)境下,有些人存在著一個疑問:黨內(nèi)能和諧嗎?當前社會矛盾凸現(xiàn)并反映到黨內(nèi),黨內(nèi)怎么實現(xiàn)和諧呢?黨員又是具備不同個性的社會人,能夠在黨內(nèi)政治生活中走向和諧狀態(tài)嗎?在全面從嚴治黨下,從嚴治黨的內(nèi)容更加全面深入、要求更加嚴格扎實、重點更加突出鮮明、決定更加堅決堅定,黨內(nèi)和諧是否仍然必要?產(chǎn)生上述疑問,主要是因為對黨內(nèi)和諧的理解和認識不全面,犯了形而上學的錯誤,不能辯證地看待黨內(nèi)和諧。一、黨內(nèi)和諧的內(nèi)涵
中國共產(chǎn)黨具有一般政黨的特征,又有自己的內(nèi)在不同點。在認識政黨的一般特征的基礎上,結(jié)合中國共產(chǎn)黨特性,我們可以看出,黨內(nèi)和諧是指圍繞黨的奮斗目標,在實現(xiàn)黨的歷史任務的過程中,黨的構(gòu)成要素的有機統(tǒng)一結(jié)合,黨員和黨組織形成良性的互動狀態(tài)。具體表現(xiàn)在黨員之間、黨組織之間、黨員和組織之間,以及普通黨員與領導干部之間、上下級組織之間,尊重個性,又統(tǒng)一、有序相處,融洽共事。
黨內(nèi)和諧是個系統(tǒng)的工程。黨內(nèi)和諧包括組織和諧、思想和諧、制度和諧、作風和諧等多個方面,其中“最主要的是思想和諧和組織和諧,以及這兩者和諧才能實現(xiàn)的行動和諧。思想和諧是靈魂,組織和諧是保證,行動和諧是結(jié)果!雹僭邳h內(nèi)建立和諧的同志關系,要求按照民主集中制原則,建立激勵機制。統(tǒng)一目標,賦予每個集體、成員責任感,集體、成員的參與和認同,民主溝通渠道,心理平衡,集體的關愛,這是從組織和個人、個人與個人的相互關系中達到行動上一致的途徑。
黨內(nèi)和諧是我們黨始終追求的一種“完美”狀態(tài)。黨內(nèi)和諧是個可持續(xù)發(fā)展的歷史內(nèi)容,在形式上表現(xiàn)為逐漸完善的過程。這種狀態(tài)不能是“天上直降下來”,應是不斷地積累和發(fā)展,不能期望“一步到位”。黨內(nèi)至善至美,在目標和內(nèi)容上,將是一個逐步靠近、接近的過程。黨內(nèi)和諧是協(xié)調(diào)黨內(nèi)不同組織、不同黨員之間的利益關系,找到平衡點,促進政黨的健康前進。黨內(nèi)和諧是我們黨建設的一個目標,在現(xiàn)實生活中不能“絕對”實現(xiàn),只是“相對地”逐漸形成的過程,是一個不斷發(fā)展的狀態(tài),這是黨內(nèi)和諧的存活狀態(tài)。
黨內(nèi)和諧是在黨內(nèi)存在不同個體前提下產(chǎn)生的。秉承尊重差異的觀念,給予他人_定的信任。多樣性是黨內(nèi)和諧的基礎,和諧的前提是基于多樣性的實現(xiàn)。尊重多樣性,達到認識上的共識和實踐理性的一致。但不能認為,黨內(nèi)和諧是建設一個溫和黨,抹煞黨的特征,廢除黨的階級性,成為全民黨,而是為了建設一個更有生機和活力的政黨。要善于求同存異,著眼同、重視同、發(fā)展同,也應當正視異、承認異、允許存異。
黨內(nèi)和諧是一個動態(tài)的開放的無邊界的主題。黨內(nèi)和諧是黨-直追求的目標,在什么時間能夠真正達到黨內(nèi)和諧,在什么樣的條件下,如權力機制的合理化,權力機制與黨的功能的合理化結(jié)合,民主政治的高度發(fā)展等,真正地實現(xiàn)黨內(nèi)和諧,這都需要時間和歷史的沉淀。
黨內(nèi)和諧并不是要求黨內(nèi)無原則而堅持儒家的中庸之道。和諧是相對的,矛盾是永恒的,主要在于發(fā)現(xiàn)和實現(xiàn)和諧的平衡點,這個平衡點就是堅持黨的民主集中制原則,維護全黨的團結(jié)統(tǒng)一,即保障黨員民主權利,又保證全黨行動一致。通過黨內(nèi)和諧建設,使得全黨黨員自覺遵守黨的政治紀律,堅決維護黨的集中統(tǒng)一,堅決維護中央權威,始終同黨中央保持一致,發(fā)揮全黨整體合力。
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