新型城鎮(zhèn)化背景下流動(dòng)勞動(dòng)力異地就醫(yī)現(xiàn)象越來(lái)越普遍,本書(shū)結(jié)合發(fā)達(dá)國(guó)家經(jīng)驗(yàn),在梳理我國(guó)醫(yī)保制度改革進(jìn)展的基礎(chǔ)上,分析流動(dòng)勞動(dòng)力異地就醫(yī)的現(xiàn)實(shí)需求、存在問(wèn)題和影響因素,對(duì)于提高流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性合理化政策建議的提出具有重要意義。
郭琳 北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院博士后研究人員,中國(guó)人民大學(xué)社會(huì)與人口學(xué)院博士,現(xiàn)供職于某國(guó)有金融控股集團(tuán),主要致力于醫(yī)保制度改革和醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展、新興產(chǎn)業(yè)投融資、不良資產(chǎn)處置、居民資產(chǎn)與投融資、新型城鎮(zhèn)化等方面的研究,具有醫(yī)療保障和金融行業(yè)跨領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn),在《人口研究》《中央財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào)》《金融理論與實(shí)踐》等期刊發(fā)表文章40余篇,主持和參與國(guó)家、省部級(jí)科研項(xiàng)目20余項(xiàng)。
一章 流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的研究概述 001
一、提高流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的必要性 001
二、提高流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的重要意義003
三、流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的相關(guān)概念005
四、流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性研究的理論基礎(chǔ) 015
第二章 流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的基本狀況 021
一、我國(guó)醫(yī)療保障制度的改革成果和存在的問(wèn)題021
二、流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)現(xiàn)狀 026
三、流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)特征 036
四、流動(dòng)勞動(dòng)力異地就醫(yī)的現(xiàn)狀 040
五、流動(dòng)勞動(dòng)力異地就醫(yī)存在的問(wèn)題 045
六、影響流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的因素 049
第三章 即時(shí)結(jié)報(bào):影響醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的技術(shù)視角 053
一、即時(shí)結(jié)報(bào)的政策背景和現(xiàn)實(shí)需求 054
二、影響流動(dòng)勞動(dòng)力異地就醫(yī)即時(shí)結(jié)報(bào)的因素分析 060
三、即時(shí)結(jié)報(bào)的實(shí)踐探索 064
四、即時(shí)結(jié)報(bào)的運(yùn)行機(jī)制 072
五、即時(shí)結(jié)報(bào)的結(jié)算模式 077
第四章 轉(zhuǎn)移接續(xù): 影響醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的制度視角084
一、轉(zhuǎn)移接續(xù)的政策背景和現(xiàn)實(shí)需求 085
二、城鄉(xiāng)醫(yī)療保障制度轉(zhuǎn)移接續(xù)的實(shí)踐探索 089
三、醫(yī)保轉(zhuǎn)移接續(xù)的實(shí)現(xiàn)路徑 100
四、加強(qiáng)醫(yī)保轉(zhuǎn)移接續(xù)的頂層設(shè)計(jì) 104
第五章 社會(huì)辦醫(yī): 影響醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的供給視角 109
一、當(dāng)前我國(guó)社會(huì)辦醫(yī)面臨的形勢(shì)和必要性 110
二、社會(huì)辦醫(yī)的理論和實(shí)踐 118
三、社會(huì)辦醫(yī)投資主體的特點(diǎn)和投資方式 125
四、社會(huì)辦醫(yī)的融資類(lèi)型和特點(diǎn) 129
五、社會(huì)辦醫(yī)的融資渠道和特點(diǎn) 133
六、社會(huì)辦醫(yī)的典型案例 150
七、社會(huì)辦醫(yī)的啟示和建議 152
第六章 激勵(lì)相容: 影響醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的環(huán)境視角 157
一、經(jīng)濟(jì)機(jī)制設(shè)計(jì)理論的引 入157
二、經(jīng)濟(jì)機(jī)制設(shè)計(jì)理論的研究現(xiàn)狀 161
三、經(jīng)濟(jì)機(jī)制設(shè)計(jì)理論模型構(gòu)建 169
四、激勵(lì)相容模型及應(yīng)用 171
第七章 醫(yī)療衛(wèi)生保障制度的國(guó)際經(jīng)驗(yàn) 179
一、加拿大的全民醫(yī)療保健系統(tǒng) 179
二、美國(guó)的市場(chǎng)化醫(yī)療保障體系 186
三、德國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)模式 190
四、英國(guó)的全科醫(yī)生保障制度 193
第八章 提高流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的政策建議 197
一、提高流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性的途徑 197
二、提高流動(dòng)勞動(dòng)力醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù) 可及性的政策建議 200
附錄:調(diào)查問(wèn)卷 211
訪談提綱 216
結(jié)束語(yǔ) 219
參考文獻(xiàn)221