本書主要從實體部門與金融部門兩部門“雙軌制”改革視角出發(fā), 闡釋了兩部門不穩(wěn)定性嬗變的理論機制和經(jīng)驗事實, 進而影響到貨幣政策在經(jīng)濟增長、價格穩(wěn)定和金融穩(wěn)定“三重福利約束”變遷的機制。本書強調的貨幣政策“三重福利約束”是在總結和反思貨幣政策四個最終目標的基礎上進行概括、提煉的結果。