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認(rèn)知人力資本、非認(rèn)知人力資本與地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng) 隨著經(jīng)濟(jì)全球化程度不斷加深,我國(guó)開放型經(jīng)濟(jì)也進(jìn)入到新的發(fā)展階段,物質(zhì)資本、人力資本、技術(shù)等生產(chǎn)要素的跨國(guó)流動(dòng)使得不同國(guó)家的要素稟賦、貿(mào)易結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率也在發(fā)生著重大變化。黨的十九大報(bào)告指出中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代,我國(guó)經(jīng)濟(jì)已由高速增長(zhǎng)階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,而中國(guó)經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展需要高質(zhì)量的人力資本提供支撐。習(xí)近平總書記指出:發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),人才是第一資源,創(chuàng)新是第一動(dòng)力。人力資本是提高生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期可持續(xù)增長(zhǎng)的主要?jiǎng)恿υ慈茖W(xué)認(rèn)識(shí)和度量人力資本,進(jìn)而研究人力資本在中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用具有重要的現(xiàn)實(shí)意義;谛氯肆Y本理論發(fā)展,本書將認(rèn)知人力資本和非認(rèn)知人力資本納入一般均衡模型,構(gòu)建了開放經(jīng)濟(jì)條件下人力資本質(zhì)量指數(shù)模型。采用中國(guó)省際宏觀層面數(shù)據(jù)和勞動(dòng)者個(gè)體微觀層面數(shù)據(jù),計(jì)算出中國(guó)31省市認(rèn)知人力資本生產(chǎn)率、非認(rèn)知人力資本生產(chǎn)率和人力資本質(zhì)量指數(shù),具體分析了中國(guó)不同省市人力資本質(zhì)量與人均產(chǎn)出之間的關(guān)系。
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