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百年中行新變革

百年中行新變革

定  價:56 元

        

  • 作者:肖鋼 著
  • 出版時間:2011/12/1
  • ISBN:9787508631080
  • 出 版 社:中信出版社
  • 中圖法分類:F832.33 
  • 頁碼:311
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:1
  • 開本:16開
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  人力資源是第一資源,中行改革的重頭戲是人力資源改革,在改革中啟動最早、力度最大、持續(xù)時間最長的是人力資源機制的改革!栋倌曛行行伦兏:市場化與人本化的人力資源管理》以中行的股份制改造、整體上市為背景,為我們呈現(xiàn)了中行人力資源改革的全貌。國以才立,政以才治,業(yè)以才興。辦好銀行,關(guān)鍵在人才。銀行之間的競爭,實質(zhì)上是人才的競爭,而人才的競爭,歸根到底就是人力資源管理體制機制的競爭。中國銀行的人力資源管理體制改革,始終貫穿著市場化與人本化的主線,體現(xiàn)了市場導向與以人為本的原則。

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