定 價：38 元
叢書名：高職高專經(jīng)管類專業(yè)特色教改項目成果
- 作者：曾慶雙，朗潤華，唐亮 編著
- 出版時間：2014/9/1
- ISBN：9787562484844
- 出 版 社：重慶大學出版社
- 中圖法分類：C93
- 頁碼：293
- 紙張：膠版紙
- 版次：1
- 開本：16開
本書基于一般管理學的思維，立足于理解和運用,并對相關內(nèi)容進行了項目化設計，主要介紹管理在每個環(huán)節(jié)的相關技術應用，并且有針對性地采用了一些與理論聯(lián)系緊密的案例，幫助讀者學習思考。
本書共15個項目，項目1、項目2主要介紹管理的基本理論和管理的前提。項目3、項目4主要介紹自我管理的基本理論和技術。項目5主要介紹家庭管理。項目6主要介紹組織管理的環(huán)境和條件。項目7主要介紹組織管理的基本原理、內(nèi)容和方法。項目8至項目15主要介紹組織管理的職能。
本書可作為高職院校管理類專業(yè)和其他專業(yè)的教學用書，也可作為職場員工和從事管理工作的社會各界人士的參考用書。
項目1 認識管理
任務1 了解中外管理思想與管理理論
任務2 走近管理活動
任務3 認識管理學
項目2 知曉管理的前提
任務1 認知中西方的人性觀點和人性假設
任務2 了解人性的基本觀點
任務3 感知人性與管理的關系
任務4 感知人類心理與管理的關系
項目3 進行自我管理的頂層設計
任務1 明白人生價值觀管理
任務2 學會道德觀管理
任務3 掌握人生目標管理
任務4 嘗試人生規(guī)劃與職業(yè)生涯管理
項目4 開展自我常規(guī)管理 項目1 認識管理
任務1 了解中外管理思想與管理理論
任務2 走近管理活動
任務3 認識管理學
項目2 知曉管理的前提
任務1 認知中西方的人性觀點和人性假設
任務2 了解人性的基本觀點
任務3 感知人性與管理的關系
任務4 感知人類心理與管理的關系
項目3 進行自我管理的頂層設計
任務1 明白人生價值觀管理
任務2 學會道德觀管理
任務3 掌握人生目標管理
任務4 嘗試人生規(guī)劃與職業(yè)生涯管理
項目4 開展自我常規(guī)管理
任務1 學會健康管理
任務2 養(yǎng)成行為習慣管理
任務3 學會情商管理
任務4 熟悉人際關系管理
項目5 理解家庭管理
任務1 了解家庭教育管理
任務2 認識家庭關系管理
任務3 學會家庭健康管理
任務4 了解家庭文化管理
任務5 認識家庭財政管理
項目6 了解組織環(huán)境、組織信息與組織文化
任務1 認識組織環(huán)境
任務2 認識組織信息
任務3 體會組織文化
項目7 掌握組織管理的基本原理、內(nèi)容、方法與形式
任務1 了解組織管理的基本原理
任務2 掌握組織管理的基本內(nèi)容
任務3 了解組織管理的方法和形式
項目8 認識組織宗旨與組織戰(zhàn)略
任務1 了解組織宗旨
任務2 認識組織使命與組織價值觀
任務3 認識組織戰(zhàn)略
項目9 認清組織結(jié)構與組織管理者的角色
任務1 了解組織結(jié)構及其權力運行規(guī)則
任務2 了解組織管理者的角色和素質(zhì)能力條件
任務3 明白組織管理者的角色行為
任務4 明了組織結(jié)構的調(diào)整及其對管理者角色的影響
項目10 認識組織制度
任務1 認識制度
任務2 了解制度的分類、制定、執(zhí)行和修改
任務3 知曉組織制度的框架體系和特點
項目11 了解人才的選拔與使用管理
任務1 認識人才評判與人力資源的規(guī)劃
任務2 知曉員工的招聘、選拔、錄用與人才任用管理
任務3 了解勞動關系管理
任務4 了解績效管理與薪酬管理
項目12 認識組織計劃與組織目標
任務1 了解計劃
任務2 認識組織目標
項目13 了解組織決策
任務1 認識決策
任務2 了解決策的影響因素和體制
任務3 了解決策的原則、過程和方法
項目14 掌握溝通與協(xié)調(diào)
任務1 學會溝通
任務2 了解協(xié)調(diào)
項目15 認識激勵與控制
任務1 認識激勵
任務2 了解控制
參考文獻
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