“管理倫理”作為一門單獨的學科被系統(tǒng)研究，有廣義、狹義之分。本書取狹義上的“管理倫理”，相當于西方“BusinessEthics＇’的內(nèi)容。國內(nèi)翻譯或譯為“管理倫理”，或譯為“商業(yè)倫理”，甚或譯為“經(jīng)濟倫理”。因其以企業(yè)管理為研究對象，作者認為譯為”管理倫理”更為貼切。
本書與時下國內(nèi)外流行的同類教材有著明顯的不同，具有以下特點：（1）建立了相對完整的框架體系。本書分宏觀篇、中觀篇和微觀篇三部分，分別從政府行為、組織行為和個人行為三個方面探討了管理倫理的原則、措施與指導企業(yè)管理實踐的方法。
�。�2）收錄了當代具有重大影響的管理倫理的經(jīng)典案例。開拓了倫理思考的廣闊視野。通過“倫理軼事”、“倫理快遞”和“倫理箴言”等為讀者打開多扇通往現(xiàn)實倫理世界的窗口，開啟多維透視倫理困境的視角。
（3）設(shè)計了小組討論、課堂辯論、網(wǎng)上資料收集、行業(yè)協(xié)會意見反饋等教學互動方式。
萬君寶、袁紅林編著的《管理倫理》經(jīng)過修訂更臻完善。適合高校經(jīng)管類專業(yè)師生閱讀，也適合MBA、EMBA學員使用。同時為讀者提供免費的教學資源，可登陸出版社網(wǎng)站（http：／／sufep．com）下載。
前言宏觀篇 政府規(guī)制與社會作用下的管理倫理 第一章 導論 第一節(jié) 管理倫理：一個古老而又新鮮的話題 第二節(jié) 管理倫理學的任務和研究范圍 第三節(jié) 前言宏觀篇 政府規(guī)制與社會作用下的管理倫理 第一章 導論 第一節(jié) 管理倫理：一個古老而又新鮮的話題 第二節(jié) 管理倫理學的任務和研究范圍 第三節(jié) 西方倫理思想的起源與發(fā)展 第四節(jié) 管理倫理思想的發(fā)展 本章小結(jié) 復習思考題 案例1-1哈佛基因研究 案例1-2泰拉諾爾摻毒事件 第二章 管理倫理的理論淵源 第一節(jié) 倫理目的論 第二節(jié) 倫理義務論 第三節(jié) 倫理美德論 第四節(jié) 倫理相對論和倫理絕對論 本章小結(jié) 復習思考題 案例2-1美國正在忘卻其核心價值觀 案例2-2要良心，還是要競爭優(yōu)勢 第三章 政府規(guī)制下的管理倫理 第一節(jié) 理想的政府 第二節(jié) 政府的理想 第三節(jié) 政府規(guī)制中的倫理 本章小結(jié) 復習思考題 案例3-1中國應進一步維護婦女權(quán)益 案例3-2波音：在道德陰影中飛行 第四章 社會作用下的管理倫理 第一節(jié) 市場體制 第二節(jié) 市場體制中的管理倫理 第三節(jié) 公共政策 第四節(jié) 公共政策與市場體制的相互作用 本章小結(jié) 復習思考題 案例4-1克萊斯勒公司 案例4-2標準石油公司 案例4-3美食公司的廣告困惑中觀篇 組織行為與管理倫理 第五章 企業(yè)的社會責任 第一節(jié) 法律維度 第二節(jié) 倫理維度 第三節(jié) 經(jīng)濟維度 第四節(jié) 慈善維度 本章小結(jié) 復習思考題 案例5-1我們是一個出貪婪騙子的國家嗎？ 案例5-2微軟：貪婪還是慷慨？ 第六章 戰(zhàn)略慈善 第一節(jié) 慈善捐助、善因營銷與戰(zhàn)略慈善 第二節(jié) 弗里德曼的兩個假設(shè) 第三節(jié) 戰(zhàn)略慈善的模型 本章小結(jié) 復習思考題 案例6-1“經(jīng)營之神”留給中國大陸企業(yè)家的社會責任思考 第七章 多樣化背景下的管理倫理 第一節(jié) 技術(shù)環(huán)境下的管理倫理 第二節(jié) 自然環(huán)境下的管理倫理 第三節(jié) 文化環(huán)境下的管理倫理 本章小結(jié) 復習思考題 案例7-1“挑戰(zhàn)者”號航天飛機災難 案例7-2印度博帕爾毒氣泄漏事故 第八章 國內(nèi)經(jīng)營中的管理倫理 第一節(jié) 企業(yè)研發(fā)中的倫理 第二節(jié) 企業(yè)生產(chǎn)中的倫理 第三節(jié) 企業(yè)財務管理中的倫理 第四節(jié) 企業(yè)人力資源管理中的倫理 第五節(jié) 企業(yè)營銷中的倫理 本章小結(jié) 復習思考題 案例8-1孟山都：神秘的轉(zhuǎn)基因推手 第九章 國際化經(jīng)營中的管理倫理 第一節(jié) 國際化經(jīng)營與倫理 第二節(jié) 國際化經(jīng)營中的生產(chǎn)管理 第三節(jié) 國際化經(jīng)營中的營銷管理 第四節(jié) 國際化經(jīng)營中的財務問題 第五節(jié) 企業(yè)國際化經(jīng)營中的人力資源問題 本章小結(jié) 復習思考題 案例9-1跨國公司在華的雙重標準 案例9-2跨國公司行賄真相：為打開市場給回扣微觀篇 個人倫理與道德審計 第十章 組織中的人際關(guān)系 第一節(jié) 個人的倫理角色與倫理行為 第二節(jié) 吹哨子法案 第三節(jié) 機會、沖突與決策模式 本章小結(jié) 復習思考題 案例10-1麥倫的倫理決策 案例10-2被解雇的女侍者 第十一章 道德管理者 第一節(jié) 領(lǐng)導的道德審視 第二節(jié) 仆從領(lǐng)導 第三節(jié) 道德管理者 本章小結(jié) 復習思考題 案例11-1巴林銀行的破產(chǎn) 第十二章 倫理規(guī)劃 第一節(jié) 制定倫理規(guī)劃 第二節(jié) 倫理溝通與倫理培訓 第三節(jié) 倫理監(jiān)督與審計 第四節(jié) SA8000：全球化時代社會責任的國際化認同與審計 本章小結(jié) 復習思考題 案例12-1新北京商人“紅頂”下的暴富 案例12-2安然事件：跨世紀的驚天大案參考文獻
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