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人才資源管理學(xué)

人才資源管理學(xué)

定  價(jià):36 元

        

  • 作者:梁?
  • 出版時(shí)間:2006/6/1
  • ISBN:9787306027016
  • 出 版 社:中山大學(xué)出版社
  • 中圖法分類:H31 
  • 頁(yè)碼:308
  • 紙張:
  • 版次:1
  • 開(kāi)本:16開(kāi)
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《政府與公共管理教材系列:人才資源管理學(xué)》在系統(tǒng)介紹人才資源管理學(xué)基本理論的同時(shí),力圖反映人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的豐富內(nèi)容,反映我國(guó)人才資源在管理實(shí)踐和理論研究方面的最新發(fā)展。
  按照人才資源發(fā)展的客觀邏輯和管理規(guī)律性,《政府與公共管理教材系列:人才資源管理學(xué)》在概述人才資源管理制度演變過(guò)程和人才資源主要特點(diǎn)之后,著重闡述人才資源的生態(tài)系統(tǒng)、價(jià)值系統(tǒng)、信息交流和動(dòng)力系統(tǒng)以及人才資源的開(kāi)發(fā)、配置、使用等環(huán)節(jié)的豐富內(nèi)容。
  《政府與公共管理教材系列:人才資源管理學(xué)》可作為高校的行政管理學(xué)、政治學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育學(xué)、人口學(xué)等文科專業(yè)教材或教學(xué)參考書(shū),也可供公務(wù)員、人才資源管理人員和人才理論研究工作者或愛(ài)好者自學(xué)之用。
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