第一章 緒論
第一節(jié) 研究背景
一、循環(huán)經(jīng)濟(jì)實踐的局限性
二、資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展具備了基礎(chǔ)條件
第二節(jié) 研究意義
一、理論意義
二、實踐意義
第三節(jié) 研究內(nèi)容、方法及思路
一、研究內(nèi)容
二、研究思路與邏輯
三、研究方法
四、研究的主要創(chuàng)新點(diǎn)
第四節(jié) 本書的基本概念界定
一、資源型企業(yè)
二、資源型企業(yè)綠色成長
三、資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型
四、資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力
第二章 文獻(xiàn)綜述
第一節(jié) 企業(yè)成長理論的演進(jìn)
一、國外學(xué)者對企業(yè)成長理論的探討
二、國內(nèi)學(xué)者對企業(yè)成長理論的探索
三、對本書的啟示
第二節(jié) 生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈與企業(yè)網(wǎng)絡(luò)
一、生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈與企業(yè)成長
二、生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈形成及其對企業(yè)成長的作用機(jī)理
三、企業(yè)網(wǎng)絡(luò)與企業(yè)成長
四、對本書的啟示
第三節(jié) 動態(tài)能力及企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型
一、動態(tài)能力的內(nèi)涵及特征
二、企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的內(nèi)涵
三、對本書的啟示
第四節(jié) 文獻(xiàn)評述及本書欲回答的問題
第三章 資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長的理論框架
第一節(jié) 生態(tài)網(wǎng)絡(luò)是資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長的基礎(chǔ)
一、資源型企業(yè)的生態(tài)網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)成
二、資源型企業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò)之間的活動及其特征
三、資源型企業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò)的內(nèi)在機(jī)理
第二節(jié) 資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力
一、企業(yè)能力的內(nèi)涵和演進(jìn)
二、資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力的實質(zhì)
三、資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力與資源型企業(yè)成長
第三節(jié) 綠色轉(zhuǎn)型成長的重要體現(xiàn)是承擔(dān)社會責(zé)任
一、企業(yè)社會責(zé)任的理論基礎(chǔ)
二、資源型企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任的現(xiàn)實依據(jù)及其維度
三、企業(yè)社會責(zé)任與資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長績效
四、研究啟示
第四章 資源型企業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò)的形成
第一節(jié) 資源型產(chǎn)業(yè)鏈縱向企業(yè)競爭平衡研究
一、模型建立及平衡態(tài)討論
二、數(shù)值模擬與討論
三、案例研究
四、研究啟示
第二節(jié) 基于演化博弈的資源型企業(yè)生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈形成研究
一、資源型企業(yè)生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈的縱向演化博弈模型
二、資源生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈形成的橫向演化博弈模型
三、研究結(jié)論與啟示
第三節(jié) 基于微分博弈的資源型上下游企業(yè)合作研究
一、資源型企業(yè)上下游非合作微分博弈模型
二、合作博弈模型
三、研究結(jié)論和啟示
第五章 資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力的概念模型及測度
第一節(jié) 綠色轉(zhuǎn)型能力的理論基礎(chǔ)
一、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型能力的維度
二、網(wǎng)絡(luò)動態(tài)能力的維度
三、實施綠色發(fā)展對資源型企業(yè)的要求
第二節(jié) 資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力的維度構(gòu)成和分類
一、資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力的維度構(gòu)成
二、資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力維度的分類
第三節(jié) 綠色轉(zhuǎn)型能力各維度的內(nèi)涵
一、戰(zhàn)略洞察能力的內(nèi)涵
二、網(wǎng)絡(luò)協(xié)調(diào)能力的內(nèi)涵
三、管理控制能力的內(nèi)涵
四、綠色創(chuàng)新能力的內(nèi)涵
第四節(jié) 資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力測度和量表
第五節(jié) 統(tǒng)計分析
一、數(shù)據(jù)收集
二、探索性因子分析
三、信度檢驗
四、驗證性因子分析
第六章 綠色轉(zhuǎn)型能力與資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長的關(guān)系
第一節(jié) 資源型企業(yè)訪談
一、訪談的對象
二、訪談的內(nèi)容
三、訪談所得到的啟示
第二節(jié) 綠色轉(zhuǎn)型能力對資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長作用機(jī)理的概念模型
一、協(xié)同效應(yīng)績效的中介作用
二、網(wǎng)絡(luò)類型的調(diào)節(jié)作用
三、概念模型的建立
第三節(jié) 研究假設(shè)
一、綠色轉(zhuǎn)型能力與資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長績效
二、綠色轉(zhuǎn)型能力與網(wǎng)絡(luò)協(xié)同效應(yīng)績效
三、網(wǎng)絡(luò)協(xié)同效應(yīng)績效與資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長績效
四、網(wǎng)絡(luò)類型與資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長績效
第四節(jié) 實證檢驗
一、研究方法
二、基于結(jié)構(gòu)方程的模型檢驗
三、對調(diào)節(jié)作用的檢驗
第五節(jié) 結(jié)果與討論
一、實證研究結(jié)果
二、對研究結(jié)果的討論
第七章 資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長的生態(tài)管理模式研究
第一節(jié) 資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長生態(tài)管理的必要性
第二節(jié) 企業(yè)生態(tài)管理的概念
第三節(jié) 資源型企業(yè)生態(tài)管理的內(nèi)涵及其理論框架
一、資源型企業(yè)生態(tài)管理的理論基礎(chǔ)
二、資源型企業(yè)生態(tài)管理的內(nèi)涵及原則
三、資源型企業(yè)生態(tài)管理的理論框架
第四節(jié) 資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型的生態(tài)管理模式
一、資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型的概念模型
二、資源型企業(yè)實施綠色轉(zhuǎn)型的生態(tài)管理模式
第五節(jié) 研究結(jié)論與啟示
第八章 案例分析——以柴達(dá)木地區(qū)資源型企業(yè)為例
第一節(jié) 案例研究方法及柴達(dá)木循環(huán)經(jīng)濟(jì)試驗園區(qū)概況
一、案例研究方法
二、柴達(dá)木試驗區(qū)概況
第二節(jié) 青海省生態(tài)環(huán)境狀況對資源型企業(yè)成長的約束
一、生態(tài)足跡模型介紹
二、青海省近年來的生態(tài)足跡計算與分析
第三節(jié) 案例分析：德令哈純堿化工工業(yè)園
一、資源型企業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò)的形成
二、資源型企業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò)剛性特征
三、純堿類資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型能力及成長績效
四、制約純堿類資源型企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型成長的原因
第九章 結(jié)論與展望
第一節(jié) 主要結(jié)論
第二節(jié) 研究的理論貢獻(xiàn)
第三節(jié) 管理啟示
一、對政府管理資源型企業(yè)的啟示
二、對資源型企業(yè)的管理啟示
第四節(jié) 研究局限及展望
一、研究的局限性
二、進(jìn)一步研究展望
參考文獻(xiàn)
附錄
后記