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    “三違”不反，事故不斷；“三違”不除，生命不保！只有堅(jiān)決、徹底地糾正“三違”行為，才能真正杜絕事故的發(fā)生，保證自己的安全、崗位的安全、企業(yè)的安全。
    本書(shū)從事故的觸目驚心和慘不忍睹說(shuō)起，從反“三違”防事故的主題出發(fā)，全面介紹了“三違”與事故的關(guān)系、誘發(fā)“三違”的各種因素、反對(duì)“三違”的具體方法和措施以及嚴(yán)密防范事故的理論和方法，深入闡述了“三違”的巨大危害和反“三違”的重要意義，并對(duì)各種“三違”行為的糾正方法和事故預(yù)防技巧作了詳細(xì)介紹，并通過(guò)大量生動(dòng)具體的案例，和鮮活真實(shí)的事故，真實(shí)地再現(xiàn)了事故帶來(lái)的巨大危害和嚴(yán)重后果，教育和警示廣大員工務(wù)必要全面消除“三違”行為，杜絕任何僥幸心理，把每一次違章、每一個(gè)隱患都當(dāng)成一次事故來(lái)對(duì)待，全面提升自己的事故預(yù)防意識(shí)，增強(qiáng)事故預(yù)防能力，真正把事故擋在門(mén)外，而把安全擁抱入懷！
    本書(shū)內(nèi)容豐富，資料翔實(shí)，論述精辟，案例生動(dòng)，是企業(yè)基層和廣大員工嚴(yán)守規(guī)章、力反“三違”、清除隱患、消滅事故的最佳警示讀本，也是提升員工安全意識(shí)、增強(qiáng)事故預(yù)防能力的教育參

    11、警惕“三違”高發(fā)時(shí)段，時(shí)刻把安全放在第一
研究“三違”行為的發(fā)生規(guī)律，也不難發(fā)現(xiàn)，雖然同樣的一個(gè)人，同樣的工
作崗位，卻在有一些時(shí)段中特別容易發(fā)生違章行為；而在另一些時(shí)段則相對(duì)安全得多。所以，要全面徹底地防范事故，保證安全，對(duì)于一些易發(fā)生“三違”的時(shí)段就要特別警惕，防范“三違”發(fā)生。
    那么哪些時(shí)段最容易發(fā)生違章違紀(jì)行為和事故呢？分析起來(lái)，以下的這些時(shí)段是最需要大家注意和警惕的。
    (1) 企業(yè)安全管理松懈、制度松弛的時(shí)段。
    在這樣的時(shí)候，一些職工失去嚴(yán)格管理和規(guī)章制度的約束，最容易隨心所欲，自行其是，以不良的傳統(tǒng)和習(xí)慣方式隨意操作或作業(yè)，因而這樣的時(shí)段正是企業(yè)安全生產(chǎn)事故發(fā)生最多的時(shí)段。因而，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不論在任何時(shí)候或任何情況下，對(duì)安全管理工作只能加強(qiáng)不能放松。而員工一旦發(fā)現(xiàn)企業(yè)對(duì)安全有所放松時(shí)，不能隨波逐流，也放松自己，那樣不會(huì)得到輕松，只會(huì)嘗到惡果。而應(yīng)當(dāng)更加嚴(yán)格的要求自己，堅(jiān)決杜絕“三違”，并及時(shí)向企業(yè)建議，加大安全管理力度，使安全始終成為企業(yè)的頭等大事才行。
    (2)節(jié)假日前后，往往是事故高峰期。
    因?yàn)楣?jié)假日臨近，一些在異地作業(yè)的職工急于完成任務(wù)回家與親人團(tuán)聚。即使與家人在一地的職工，也會(huì)因歡慶節(jié)假日而分散工作精力。而節(jié)假日過(guò)后上班，一些職工還沉湎在節(jié)日的歡樂(lè)氣氛中，心思并沒(méi)有真正收攏在工作崗位上，所以，在節(jié)假日前后，是習(xí)“三違”行為多發(fā)期。需要企業(yè)和員工都特別小心，提前打好“預(yù)防針”，切莫放松管理。
    （3）在時(shí)間緊、任務(wù)重，特別是工作量超出職工實(shí)際承受能力的時(shí)候。
一些職工認(rèn)為，按照安全規(guī)程規(guī)定的程序和要求去做，勢(shì)必耽誤時(shí)間，影響進(jìn)度。于是，他們絞盡腦汁，“找竅門(mén)”、“走捷徑”，有意或無(wú)意地改變甚至簡(jiǎn)化正常的作業(yè)程序，干起習(xí)慣性違章的傻事。有的作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)從表面上看，職工迫于工作壓力，干得熱火朝天，汗流浹背，如果仔細(xì)觀察，則是習(xí)慣性違章蠻干頻頻出現(xiàn)，險(xiǎn)象環(huán)生，事故頻發(fā)。
    如2013年3月1日，某裝配廠有一批緊急任務(wù)，調(diào)動(dòng)了全廠的員工都來(lái)急趕這批貨。機(jī)動(dòng)科機(jī)修站劃線鉗工徐某為了加快完成自己的任務(wù)，在操作臺(tái)鉆加工工件時(shí)，在未停機(jī)的情況下戴手套清掃工件鐵屑，被旋轉(zhuǎn)鉆頭上所帶的鐵屑掛住右手食指，纏繞在鉆頭上，造成右手食指兩節(jié)割斷的事故。事故原因正是徐某嚴(yán)重違反操作規(guī)程，在未停機(jī)的狀況下戴手套清掃工件鐵屑導(dǎo)致的。
    因此，企業(yè)在布置工作任務(wù)時(shí)，必須既考慮需要又兼顧可能，決不能滿打滿算，更不能隨意追加任務(wù)或縮短工期。在發(fā)現(xiàn)職工出現(xiàn)“搶任務(wù)而忽視安全”時(shí)就適時(shí)“降溫”，并采取可靠措施防止習(xí)慣性違章作業(yè)。而員工自己更需要合理調(diào)節(jié)工作強(qiáng)度，緩解壓力，放松心情，把安全放在第一，而不是只顧搶進(jìn)度、抓速度。
    （4）加夜班或疲憊的時(shí)段。
    夜班工作時(shí)由于照明環(huán)境、人員狀態(tài)、管理等諸多方面的原因，使員工的專注度和準(zhǔn)確度都會(huì)降低，特別是凌晨0-5時(shí)是最危險(xiǎn)的時(shí)段。這個(gè)時(shí)段夜班生產(chǎn)人員最為疲憊，易打瞌睡，各種檢查、管理也最易出現(xiàn)空當(dāng)，因而出現(xiàn)的違章違紀(jì)現(xiàn)象也就相應(yīng)增多，往往成為安全管理盲點(diǎn)，極易發(fā)生事故。
    (5)即將下班或作業(yè)收尾時(shí)段。
    經(jīng)過(guò)上午或下午的勞作，工人的體力和精力消耗很大，盼望早點(diǎn)下班，早點(diǎn)休息，這是人之常情。然而，也往往會(huì)使思想溜號(hào)，工作精力集中不起來(lái)，而導(dǎo)致習(xí)慣性違章。作業(yè)接近尾聲，一直平安無(wú)事，人們對(duì)事故的警惕性會(huì)有所松懈，還會(huì)忙中出錯(cuò)。陷入習(xí)慣性違章的舊轍。在這種時(shí)候，作業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)勤提醒，多督促，使大家保持足夠的警惕性，同時(shí)廣大員工也要提高警惕，務(wù)必堅(jiān)持站好自己的一班崗，把工作完成好，也讓安全不溜號(hào)。
    (6)在單獨(dú)執(zhí)行任務(wù)的時(shí)段。
單獨(dú)執(zhí)行作業(yè)任務(wù)，人員發(fā)生習(xí)慣性違章的頻率要比集中執(zhí)行作業(yè)任務(wù)的人員的頻率要高些。究其原因，是因?yàn)樗麄冸x開(kāi)了集體，放松了對(duì)自己的要求。有的以為“即使違章，也沒(méi)領(lǐng)導(dǎo)看見(jiàn)，不會(huì)受處罰”。因此，對(duì)單獨(dú)執(zhí)行任務(wù)的人員，在交待任務(wù)的同時(shí)，一定要交待安全事項(xiàng)，并指定責(zé)任心強(qiáng)的人擔(dān)當(dāng)監(jiān)護(hù)人，以防止發(fā)生“三違”導(dǎo)致事故。
    以上只是列舉了容易發(fā)生習(xí)慣性違章行為的一般時(shí)機(jī)、場(chǎng)合，實(shí)際上發(fā)生“三違”行為，起主導(dǎo)作用的是員工自己。一個(gè)員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力強(qiáng)，對(duì)自己要求嚴(yán)格，任何時(shí)候都能堅(jiān)持把安全放在第一，即使處在易于導(dǎo)致“三違”發(fā)生的時(shí)段也會(huì)嚴(yán)格要求自己，也不會(huì)違章。
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