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虎媽的女兒 : 職業(yè)女性如何影響女兒的職業(yè)選擇

虎媽的女兒 : 職業(yè)女性如何影響女兒的職業(yè)選擇

定  價(jià):49 元

叢書(shū)名:鼓樓新悅

        

  • 作者:[英] 吉爾?阿姆斯特朗 著;彭小華 傅懿 譯
  • 出版時(shí)間:2018/10/1
  • ISBN:9787520327541
  • 出 版 社:中國(guó)社會(huì)科學(xué)出版社
  • 中圖法分類(lèi):G78 
  • 頁(yè)碼:
  • 紙張:銅版紙
  • 版次:
  • 開(kāi)本:16開(kāi)
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女性擔(dān)任高級(jí)職位,工作時(shí)間相對(duì)較長(zhǎng),對(duì)子女的成長(zhǎng)和職業(yè)選擇有何影響?時(shí)至今日,女性生育后重返職場(chǎng)的現(xiàn)象早已屢見(jiàn)不鮮,這一問(wèn)題也得到越來(lái)越多的關(guān)注和討論。

本書(shū)作者采納代際視角(generational perspective),通過(guò)對(duì)30位已經(jīng)擔(dān)任高級(jí)職位其中有些甚至早已到達(dá)其行業(yè)*的職業(yè)女性,以及她們的成年女兒進(jìn)行調(diào)查和后期跟蹤訪談,探索母親工作時(shí)間長(zhǎng)短與女兒成長(zhǎng)的關(guān)系,以及事業(yè)有成的母親在多大程度上引導(dǎo)女兒追隨其腳步。

研究發(fā)現(xiàn),對(duì)于母親長(zhǎng)時(shí)間從事令其滿意的工作,幾乎所有成年女兒都懷有積極感受,但盡管如此,女兒們面臨自己的職業(yè)選擇時(shí),往往考慮兼職工作,以期在工作與家庭之間兩全其美,而相關(guān)研究往往證明這一做法于任何一方都無(wú)益,且會(huì)導(dǎo)致女性職業(yè)生涯的停滯,有礙于實(shí)現(xiàn)家庭生活和工作生活中更寬泛的性別平等。由于這一選擇并非是對(duì)母親全職工作的反彈,而是受到強(qiáng)大的社會(huì)文化腳本的影響,畢竟由于歷史和文化的淵源,人們傾向于認(rèn)為是母親而非父親對(duì)孩子的成長(zhǎng)負(fù)有主要責(zé)任,這一觀念的改變?nèi)孕枭鐣?huì)政策、職場(chǎng)建制和家庭分工的共同努力。

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