職業(yè)教育師資培養(yǎng)模式實踐與創(chuàng)新研究
本書介紹了職業(yè)技術(shù)師范教育發(fā)展歷程和我國職教師資培養(yǎng)模式實踐,分析了我國職業(yè)技術(shù)師范教育創(chuàng)新的必要,通過對德國職業(yè)技術(shù)師范教育的借鑒,提出我國職業(yè)技術(shù)師范教育在新形勢下職教師資培養(yǎng)模式創(chuàng)新的思路,即改善生源素質(zhì)、學(xué)制延長或續(xù)接、協(xié)同培養(yǎng)模式,并提出職業(yè)技術(shù)師范教育要向研究生層次職教師資培養(yǎng)以及職教師資培養(yǎng)政策訴求。全書共9章,分別對職業(yè)技術(shù)師范教育發(fā)展歷程、我國職教師資培養(yǎng)模式實踐、教師教育改革與培養(yǎng)模式創(chuàng)新、德美兩國職教師資培養(yǎng)模式、研究生層次職教師資培養(yǎng)模式、新形勢下職教師資培養(yǎng)模式創(chuàng)新、卓越職教師資培養(yǎng)模式探索、職教師資培養(yǎng)模式探索的個案研究、職教師資培養(yǎng)的經(jīng)驗與政策訴求展開論述。
前 言
2019年是新中國成立70周年,也恰逢新中國職業(yè)技術(shù)師范教育櫛風(fēng)沐雨、春華秋實40載,與改革開放同向同行。十一屆三中全會帶來的改革開放的春風(fēng),沐浴著整個經(jīng)濟社會,推動中國經(jīng)濟進入快車道,在黨中央和國務(wù)院的英明決策下,1979年建立了技工師范學(xué)院,標(biāo)志著一種新的師范教育誕生。1980年國務(wù)院批轉(zhuǎn)教育部、國家勞動總局《關(guān)于中等教育結(jié)構(gòu)改革的報告》,吹響了職業(yè)教育的集結(jié)號,教育部單獨下?lián)苷猩媱,各地依托高等院校和師范院校設(shè)置專業(yè)、開設(shè)師資班培養(yǎng)職教師資;1985年《中共中央關(guān)于教育體制改革的決定》印發(fā),國家在調(diào)整中等教育結(jié)構(gòu)、大力發(fā)展職業(yè)教育的改革政策中,同步規(guī)劃建立若干所職業(yè)技術(shù)師范學(xué)院,許多省份相繼建立獨立設(shè)置的職業(yè)技術(shù)師范院校和在高等學(xué)校設(shè)置二級學(xué)院(系)開展職業(yè)技術(shù)師范教育,標(biāo)志著職業(yè)技術(shù)師范教育走向正規(guī)化、制度化。要辦好任何類型的教育在實踐中必須回答三個問題。一是培養(yǎng)什么樣的人的問題,職業(yè)技術(shù)師范教育逐漸明確了培養(yǎng)目標(biāo)是既能從事理論教學(xué)也能指導(dǎo)實踐教學(xué)的“雙師型”教師;二是明確如何培養(yǎng)人的問題,職業(yè)技術(shù)師范教育探索出“實施雙證書、培養(yǎng)一體化”職教師資的培養(yǎng)模式;三是明確服務(wù)對象,即為誰培養(yǎng)人的問題,職業(yè)技術(shù)師范教育長期堅持服務(wù)中等職業(yè)學(xué)校,尤其是為農(nóng)村職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)專業(yè)課和實習(xí)指導(dǎo)教師。
職業(yè)技術(shù)師范教育作為一種新型的師范教育,在國際上也缺少可以直接借鑒的模式,其發(fā)展壯大需要在實踐中進行大量艱苦卓絕的探索。在20世紀(jì)80年代中期,針對招收普通高中生存在“招不來、下不去、不好使”的問題,開始探索招收中等職業(yè)學(xué)!叭I迸囵B(yǎng)職業(yè)技術(shù)教育師范生,既保障了學(xué)生入學(xué)時的技能水平,培養(yǎng)的學(xué)生又下得去、留得住、用得好。職業(yè)技術(shù)師范教育作為一類特殊的師范教育,有其自身的特色,既要堅持師范教育教書育人的特色,也要體現(xiàn)普通高等院校專業(yè)教育的特點,還要體現(xiàn)職業(yè)教育操作性的......
曹曄,男,1963年1月出生,內(nèi)蒙古豐鎮(zhèn)人,漢族。1991年畢業(yè)于沈陽農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟與管理專業(yè)碩士學(xué)位,F(xiàn)為天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)職業(yè)教育教師研究院教授/院長,教育部高等學(xué)校中等職業(yè)學(xué)校教師培養(yǎng)教學(xué)指導(dǎo)委員會秘書長,中國職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會學(xué)術(shù)委員會成員。主要研究領(lǐng)域為職業(yè)教育經(jīng)濟學(xué)研究和職業(yè)教育教師研究,講授教育經(jīng)濟學(xué)、職業(yè)教育學(xué)、職業(yè)教育教育政策等課程。2006年被評為河北省新世紀(jì)“三三三人才工程”第二層人選。從2010年以來主持完成省部級科研課題5項,主研參與國家社科基金重點課題(教育類),和教育部人文社會科學(xué)重大攻關(guān)項目等課題。主要研究成果:《當(dāng)代農(nóng)村職業(yè)技術(shù)教育體系研究》(合著,2016)、《中國職業(yè)技術(shù)師范教育史》(合著,2016)、《當(dāng)代中國中等職業(yè)教育》(專著,2016)等學(xué)術(shù)著作3部;有5項科研成果分別獲得省級優(yōu)秀社會科學(xué)成果一、二、三等獎;在《教育發(fā)展研究》《中國教育報》等報刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文80余篇。
第一章職業(yè)技術(shù)師范教育發(fā)展歷程/1
一探索試驗時期/1
二創(chuàng)辦發(fā)展時期/4
三規(guī)范完善時期/11
四改革創(chuàng)新時期/15
五體系建設(shè)時期/20
第二章我國職教師資培養(yǎng)模式實踐/25
一“雙證書、一體化”培養(yǎng)模式/25
二“六三”人才培養(yǎng)模式/29
三農(nóng)科專業(yè)雙“三三四”模式/33
四“四雙”人才培養(yǎng)模式和“雙技能”培養(yǎng)培訓(xùn)模式/36
五“3+0.5+0.5”人才培養(yǎng)模式/42
六“雙技能”職業(yè)能力培養(yǎng)模式/44
七“三突出、四雙制”培養(yǎng)模式/47
八“324”培養(yǎng)模式/51
九“三三三”培養(yǎng)模式/55
第三章教師教育改革與培養(yǎng)模式創(chuàng)新/58
一師范教育向教師教育轉(zhuǎn)型/58
二教師教育改革/64
三教師培養(yǎng)模式創(chuàng)新/71
第四章德美兩國職教師資培養(yǎng)模式/83
一德國職教師資培養(yǎng)模式/83
二美國職教師資培養(yǎng)模式/99
第五章研究生層次職教師資培養(yǎng)模式/113
一開展職業(yè)技術(shù)教育學(xué)碩士研究生教育/113
二探索職業(yè)學(xué)校教師在職攻讀碩士學(xué)位教育/115
三試行職業(yè)技術(shù)教育領(lǐng)域教育碩士教育/122
四服務(wù)國家特殊需求“雙師型”職教師資博士項目/135
第六章新形勢下職教師資培養(yǎng)模式創(chuàng)新/137
一改善生源素質(zhì)的培養(yǎng)模式/137
二學(xué)制延長或續(xù)接的培養(yǎng)模式/142
三主輔修制或分流培養(yǎng)模式/148
四分段培養(yǎng)模式/154
五協(xié)同培養(yǎng)模式/158
第七章卓越職教師資培養(yǎng)模式探索/170
一卓越教師培養(yǎng)計劃的緣起/170
二卓越教師的內(nèi)涵/173
三卓越教師培養(yǎng)計劃的實施要求/176
四卓越職教教師培養(yǎng)計劃改革項目的實施/178
五發(fā)展中面臨的問題/184
六實施卓越教師培養(yǎng)計劃2.0的建議/185
第八章職教師資培養(yǎng)模式實踐創(chuàng)新案例/189
一辦學(xué)特色探索與改革/189
二深化改革與彰顯特色/197
三完善職教師資培養(yǎng)體系/217
第九章職教師資培養(yǎng)的經(jīng)驗與政策訴求/227
一充分認識職教師資培養(yǎng)的特殊性/227
二職教師資培養(yǎng)的經(jīng)驗/235
三職教師資培養(yǎng)存在的主要問題/238
四職教師資培養(yǎng)的政策訴求/243
參考文獻/250
后記/259