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儒家文化與公司治理 讀者對(duì)象:本書(shū)適用于儒家文化與公司治理研究者
本書(shū)首先研究了儒家“理性人”對(duì)經(jīng)濟(jì)學(xué)“理性人”假設(shè)邊界的拓展, 然后研究了儒家視閾下我國(guó)上市公司治理的政治哲學(xué), 在此基礎(chǔ)上, 本書(shū)分別從以下方面研究了儒家文化對(duì)我國(guó)上市公司治理的影響: 一是儒家文化、企業(yè)家精神與上市公司治理; 二是儒家文化、社會(huì)資本的形成與上市公司治理; 三是儒家文化、信譽(yù)機(jī)制與上市公司治理; 四是儒家文化、法律傳統(tǒng)與上市公司治理; 五是用博弈論的方法研究了儒家文化、法治環(huán)境與上市公司治理等。
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