《當(dāng)代社會科學(xué)文庫:中國對外貿(mào)易對就業(yè)的影響分析》從國際貿(mào)易對就業(yè)量的影響、國際貿(mào)易對就業(yè)需求彈性的影響、投入產(chǎn)出模型對國際貿(mào)易和就業(yè)的影響等幾個方面進行分析,以勞動需求函數(shù)的討論為出發(fā)點,將資本與勞動價格之比作為橋梁,分析我國企業(yè)就業(yè)特征,討論國際貿(mào)易對我國就業(yè)市場的影響。同時,《當(dāng)代社會科學(xué)文庫:中國對外貿(mào)易對就業(yè)的影響分析》將分析國際貿(mào)易影響就業(yè)的機制,分為長期和短期影響機制、微觀和宏觀影響機制。
通過國際貿(mào)易促進經(jīng)濟發(fā)展和實現(xiàn)就業(yè)增長是幾乎所有國家所追求的重要目標(biāo)。目前對國際貿(mào)易與就業(yè)之間關(guān)系的研究,可謂汗牛充棟。這些豐富的研究成果,大多將出口貿(mào)易作為考慮的重點,而對進口貿(mào)易作用的討論不多或認(rèn)為是負(fù)向作用,對出口需求沖擊的重視和分析程度要大于對進口供給沖擊的分析;在研究國際貿(mào)易對我國就業(yè)的影響時,對我國轉(zhuǎn)型發(fā)展中國家的特征所表現(xiàn)出的特點如相關(guān)制度不健全導(dǎo)致的要素市場的分割性有待進一步發(fā)掘;另外,現(xiàn)有成果多從宏觀入手,而從微觀研究角度出發(fā)的成果尚顯不足。
我國在2001年加入世界貿(mào)易組織(WTO)之后,國際貿(mào)易迅速發(fā)展,貿(mào)易依存度高于發(fā)達國家且不斷提高。國際貿(mào)易對我國經(jīng)濟增長和就業(yè)影響的范圍越來越大,深度不斷加強。就業(yè)問題是宏觀經(jīng)濟的重要的問題之一,對我國經(jīng)濟和社會穩(wěn)定具有重要意義。我國是人口大國,勞動力資源豐富,就業(yè)也一直是國家重點關(guān)注的問題。我國勞動力市場結(jié)構(gòu)是決定我國國際貿(mào)易比較優(yōu)勢的重要因素,而國際貿(mào)易的波動也必然會相應(yīng)地影響我國就業(yè)發(fā)展及就業(yè)波動。因此,國際貿(mào)易在多大程度上影響到我國的就業(yè)增長、就業(yè)結(jié)構(gòu)和就業(yè)波動?外部沖擊對就業(yè)影響的持續(xù)性如何?相關(guān)國際貿(mào)易政策是如何間接影響到我國就業(yè)增長和就業(yè)結(jié)構(gòu)的?這些相關(guān)問題都值得我們?nèi)フJ(rèn)真討論。
由于就業(yè)是一項非常復(fù)雜的問題,單純從總量上分析無法剖析出就業(yè)問題的實質(zhì),其參數(shù)只能大概反映變量間關(guān)系的方向和大小。在國際貿(mào)易對就業(yè)影響的研究中,各種模型各有優(yōu)勢,同時也各有不足。因此,各種方法在研究國際貿(mào)易與就業(yè)關(guān)系上存在互補作用。本書希望從國際貿(mào)易對就業(yè)量的影響、國際貿(mào)易對就業(yè)需求彈性的影響、投入產(chǎn)出模型對國際貿(mào)易和就業(yè)的影響等幾個方面進行分析,以勞動需求函數(shù)的討論為出發(fā)點,將資本與勞動價格之比作為橋梁,分析我國企業(yè)就業(yè)特征,討論國際貿(mào)易對我國就業(yè)市場的影響。同時,本書將分析國際貿(mào)易影響就業(yè)的機制,分為長期和短期影響機制、微觀和宏觀影響機制。長期和短期影響機制體現(xiàn)了經(jīng)濟計量學(xué)中的誤差修正的思想,這對于從長期和短期規(guī)劃及制定勞動就業(yè)政策有重要的現(xiàn)實意義。微觀和宏觀影響機制在于強調(diào)國際貿(mào)易在促進企業(yè)技術(shù)進步的同時,通過促進企業(yè)的成長達到促進宏觀就業(yè)的增長。
我國由經(jīng)濟大國邁向經(jīng)濟強國過程的核心是產(chǎn)業(yè)競爭力的提升,國際貿(mào)易競爭力是我國產(chǎn)業(yè)競爭力的外在表現(xiàn)。我國必須通過國際貿(mào)易政策的調(diào)整,對對外經(jīng)濟貿(mào)易的戰(zhàn)略問題進行深層次的研究與務(wù)實推進,以適應(yīng)并推動我國外貿(mào)發(fā)展,促進國際貿(mào)易競爭力的提升,使我國由國際貿(mào)易大國向國際貿(mào)易強國轉(zhuǎn)變,外貿(mào)規(guī)模擴張要讓位于質(zhì)量效益提高。
我國同時也是人力資源大國,就業(yè)影響著國家和社會的長治久安以及人民的切身福祉。在全面建設(shè)小康社會的過程中,實現(xiàn)我國從人力資源大國向人力資源強國的轉(zhuǎn)變,除了以國際貿(mào)易為代表的經(jīng)濟因素的推動作用外,加強國際合作,提升教育水平,也是題中的應(yīng)有之義。
作者希望本書能夠在這些方面做出一些努力和探索,為后來者的研究做一些拋磚引玉的工作。
第1章 導(dǎo)論
1.1 選題的現(xiàn)實和理論意義
1.1.1 現(xiàn)實意義
1.1.2 理論意義
1.2 國內(nèi)外研究綜述
1.2.1 國際貿(mào)易影響就業(yè)的相關(guān)理論
1.2.2 國際貿(mào)易與就業(yè)關(guān)系的文獻綜述
1.2.3 投入產(chǎn)出法對國際貿(mào)易和就業(yè)影響的研究
1.2.4 其他相關(guān)研究
1.2.5 評述
1.3 研究內(nèi)容和框架
1.4 研究方法
1.5 本書的創(chuàng)新與不足
1.5.1 本書的創(chuàng)新
1.5.2 本書的不足
第2章 就業(yè)與國際貿(mào)易的相關(guān)理論
2.1 國際貿(mào)易影響就業(yè)的理論模型
2.1.1 國際貿(mào)易影響就業(yè)量的兩個模型
2.1.2 國際貿(mào)易對就業(yè)需求彈性影響的模型
2.1.3 兩類模型的比較
2.2 國際貿(mào)易影響就業(yè)機制分析
2.2.1 影響機制分析
2.2.2 影響機制的框圖
2.3 經(jīng)濟增長理論中的就業(yè)與國際貿(mào)易
2.3.1 就業(yè)理論與國際貿(mào)易理論的聯(lián)系
2.3.2 生產(chǎn)函數(shù)中的就業(yè)與國際貿(mào)易
2.4 小結(jié)
第3章 我國就業(yè)與國際貿(mào)易關(guān)系的發(fā)展歷程
3.1 我國就業(yè)發(fā)展及特征分析
3.1.1 我國城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展及結(jié)構(gòu)
3.1.2 我國三次產(chǎn)業(yè)就業(yè)發(fā)展及結(jié)構(gòu)
3.1.3 我國不同類型所有制企業(yè)就業(yè)發(fā)展
3.2 我國國際貿(mào)易的發(fā)展及特征分析
3.2.1 我國國際貿(mào)易的發(fā)展
3.2.2 我國國際貿(mào)易的特性
3.3 我國國際貿(mào)易對就業(yè)的影響
3.3.1 我國國際貿(mào)易結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)的相關(guān)性
3.3.2 國際貿(mào)易對我國不同所有制企業(yè)就業(yè)的影響
3.3.3 國際貿(mào)易對我國工業(yè)行業(yè)就業(yè)的影響
3.4 我國國際貿(mào)易的所有制結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)
3.4.1 我國國際貿(mào)易的所有制結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)
3.4.2 我國國際貿(mào)易與區(qū)域就業(yè)的相關(guān)性
3.5 小結(jié)
第4章 國際貿(mào)易變動對我國就業(yè)影響的實證分析——基于SVAR模型
4.1 我國就業(yè)波動的描述分析
4.1.1 HP濾波簡介
4.1.2 我國三次產(chǎn)業(yè)就業(yè)趨勢和波動
4.2 VAR和SVAR模型分析
4.2.1 變量、數(shù)據(jù)處理及平穩(wěn)性檢驗
4.2.2 簡化VAR模型的建立與估計
4.2.3 結(jié)構(gòu)VAR(SVAR)模型估計與分析
4.3 小結(jié)
第5章 國際貿(mào)易對我國就業(yè)結(jié)構(gòu)影響的實證分析——基于投入產(chǎn)出模型
5.1 投入產(chǎn)出表簡介及比較分析
5.1.1 競爭型投入產(chǎn)出表
5.1.2 非競爭型投入產(chǎn)出表
5.2 出口貿(mào)易拉動我國就業(yè)的投入產(chǎn)出分析
5.2.1 理論框架
5.2.2 數(shù)據(jù)處理的相關(guān)說明
5.2.3 出口貿(mào)易對我國就業(yè)的拉動作用分析
5.2.4 我國平均出口就業(yè)拉動系數(shù)的比較分析
5.2.5 我國就業(yè)拉動系數(shù)下降的原因分析
5.3 進口貿(mào)易與我國就業(yè)的投入產(chǎn)出分析
5.3.1 我國的進口中間產(chǎn)品就業(yè)系數(shù)
5.3.2 進口中間產(chǎn)品對我國就業(yè)量的影響
5.4 小結(jié)
5.4.1 出口方面
5.4.2 進口方面
第6章 基本結(jié)論與政策建議
6.1 基本結(jié)論
6.2 政策建議
6.2.1 引導(dǎo)勞動力成本優(yōu)勢向綜合比較優(yōu)勢的轉(zhuǎn)變
6.2.2 通過調(diào)整產(chǎn)業(yè)政策以完善產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
6.2.3 完善要素市場制度和價格體系
6.2.4 完善勞動力市場相關(guān)制度建設(shè)
6.2.5 國際貿(mào)易相關(guān)因素和政策建議
6.3 研究展望
參考文獻