那是1800年,愛爾蘭裔法國著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家理查德.坎蒂隆著作了《商業(yè)性質(zhì)概論》一書,他在該書中首次對(duì)“企業(yè)家”進(jìn)行了定義,闡釋企業(yè)家是專門承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的人。
后來,奧地利著名政治經(jīng)濟(jì)學(xué)家約瑟夫·熊彼特在所著《資本主義、社會(huì)主義與民主》中指出,企業(yè)家就是創(chuàng)新者,就是不斷探索新的可能方案,不斷尋找新的意義所在,不斷發(fā)現(xiàn)新的實(shí)現(xiàn)自我的途徑。按照他的定義,企業(yè)家的內(nèi)涵和外延要廣泛得多,不僅包括在交換經(jīng)濟(jì)中通常所稱的生意人,也包括公司雇傭人員,例如經(jīng)理、董事會(huì)成員等。
美國著名企業(yè)家克雷格·霍爾在所著《負(fù)責(zé)任的企業(yè)家》中指出,企業(yè)家是做實(shí)事的人,是冒險(xiǎn)家,是風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)者,他們對(duì)朋友、商界伙伴和社會(huì)是負(fù)責(zé)任的。也就是說,企業(yè)家不僅是社會(huì)革新者,更是社會(huì)責(zé)任與信用關(guān)系的維護(hù)者,并且致力于改進(jìn)社會(huì)。
總之,“企業(yè)家是不斷在經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)內(nèi)部進(jìn)行‘革命突變’,對(duì)舊的生產(chǎn)方式進(jìn)行‘創(chuàng)造性破壞’,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)要素創(chuàng)新組合的人。”他們創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富,推動(dòng)社會(huì)不斷進(jìn)步,使得人們更加幸福。財(cái)富雖然只是一個(gè)象征,但它與人們的生活、國家的發(fā)展、民族的強(qiáng)盛等息息相關(guān)。
企業(yè)家也創(chuàng)造巨大的精神財(cái)富,他們?cè)谧非筘?cái)富過程中所表現(xiàn)出來的創(chuàng)新、冒險(xiǎn)、合作、敬業(yè)、學(xué)習(xí)、執(zhí)著、誠信和服務(wù)等精神,值得我們每一個(gè)人學(xué)習(xí)。這種企業(yè)家精神是這個(gè)特殊群體的共同特征,也是他們獨(dú)特的個(gè)人素質(zhì)、價(jià)值取向以及思維模式,是他們行動(dòng)的理性超越和精神升華。
當(dāng)然,企業(yè)家是在創(chuàng)造財(cái)富的實(shí)際行動(dòng)中,在點(diǎn)點(diǎn)滴滴的事例中體現(xiàn)出偉大精神的。我們?cè)谧穼に麄兂砷L(zhǎng)發(fā)展的歷程時(shí)就會(huì)發(fā)現(xiàn),雖然他們成長(zhǎng)發(fā)展的背景各不相同,但他們?cè)谝簧兴憩F(xiàn)出的辛勤奮斗和頑強(qiáng)拼搏的精神,則是殊途同歸的。
這正如美國著名思想家和文學(xué)家愛默生所說:“偉大人物最明顯的標(biāo)志,就是他們擁有堅(jiān)強(qiáng)的意志,不管環(huán)境怎樣變化,他們的初衷與希望永遠(yuǎn)不會(huì)有絲毫的改變,他們永遠(yuǎn)會(huì)克服一切障礙,達(dá)到他們期望的目的!蓖瑫r(shí),愛默生認(rèn)為:“所有偉大人物都是從艱苦中脫穎而出的!
為此,我們特別推出了《企業(yè)家成長(zhǎng)啟示錄》叢書,精選薈萃了現(xiàn)當(dāng)代中外在鋼鐵、石油、汽車、船運(yùn)、時(shí)裝、娛樂、傳媒、電腦、信息、商業(yè)、金融、投資等方面最具有代表性的企業(yè)家,主要以他們的成長(zhǎng)歷程和人生發(fā)展為線索,盡量避免冗長(zhǎng)的說教性敘述,采用日常生活中富于啟發(fā)的小故事來傳達(dá)他們的精神。尤其著重表現(xiàn)他們所處時(shí)代的生活特征和他們建功立業(yè)的艱難過程。本套作品充滿了精神的力量、創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)營的學(xué)問、管理的智慧以及財(cái)富的觀念,相信我們廣大讀者一定會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)烈的共鳴和巨大的啟迪。 為了讓廣大讀者更方便地了解和學(xué)習(xí)這些企業(yè)家,我們還增設(shè)了人物簡(jiǎn)介、經(jīng)典故事、人物年譜和名人名言等相關(guān)內(nèi)容,使本套作品更具可讀性、指向性和知識(shí)性。為了更加形象地表現(xiàn)企業(yè)家的發(fā)展歷程,我們還根據(jù)他們的成長(zhǎng)線索,適當(dāng)配圖,使之圖文并茂,形式新穎,以便更加適合讀者閱讀和收藏。
我們?cè)诰幾咎鬃髌窌r(shí),為了體現(xiàn)內(nèi)容的系統(tǒng)性和資料的翔實(shí)性,參考和借鑒了國內(nèi)外的大量資料和許多版本,在此向所有辛勤付出的人們表示衷心謝意。但仍難免出現(xiàn)掛一漏萬或錯(cuò)誤疏忽,懇請(qǐng)讀者批評(píng)指正,以利于我們修正。我們相信廣大讀者通過閱讀這些著名企業(yè)家的人生成長(zhǎng)與成功故事,會(huì)更好地把握自我成長(zhǎng)中的目標(biāo)和關(guān)鍵點(diǎn),直至開創(chuàng)自我的幸福人生!
《企業(yè)家成長(zhǎng)啟示錄·美國商業(yè)偶像第一人:艾柯卡》:
這個(gè)主意聽起來還不錯(cuò),但當(dāng)他回到辦公室時(shí),又產(chǎn)生了另一個(gè)念頭!斑@不行,”他想,“我甚至還不知道,如果沒有地毯?jiǎn)栴}的話,我的獎(jiǎng)金應(yīng)該是多少,我怎能肯定他們把這些都考慮進(jìn)去了呢?”
日后,它成了艾柯卡和麥克納馬拉談笑的話題。在那個(gè)時(shí)候,艾柯卡考慮的不是威望和權(quán)力,而只是金錢。
羅伯特·麥克納馬拉在第二次世界大戰(zhàn)時(shí)是一名空軍文職軍官,11年前就和他在空軍的同事一起來到了福特公司。
他有著非凡的智力和靈敏的反應(yīng),艾柯卡說,那是他碰到過的最精明的人之一。他是智力的巨人,有著驚人的記事能力,因此學(xué)過的東西能記住不忘。麥克納馬拉不僅對(duì)現(xiàn)實(shí)了如指掌,而且還善于假設(shè)。如果你和他交談,你會(huì)覺得他早已考慮過可以料想得到的各種辦法和方案的具體細(xì)節(jié)。
當(dāng)要進(jìn)行很大一筆投資的時(shí)候,麥克納馬拉就要斟酌各種不同的方案可能造成的后果。和別人不一樣,他的腦子里裝有十多種不同的計(jì)劃,而且能一一講出所有的事實(shí)和數(shù)據(jù),無須查看他的筆記。
他教導(dǎo)艾柯卡要把自己所有的想法都寫下來,“這樣你的效率才會(huì)高”。他常常教導(dǎo)艾柯卡,他對(duì)艾柯卡說:“你過去可以毫無計(jì)劃地你的推銷工作,根本不用提前把什么寫下來,但現(xiàn)在不同,我們做的都是大生意,有時(shí)甚至達(dá)到一億美元。遇到這種情況,你晚上回家就要把你的想法都寫在紙上,如果你寫不出來,就說明你還沒有真正想好怎樣去完成這項(xiàng)工作!
對(duì)艾柯卡來說,這是很寶貴的一課。從那以后,他一直遵循麥克納馬拉的教導(dǎo),不管什么時(shí)候,他手下的人一有了新的主張,他都要他們寫下來交給他,他不希望任何人單憑悅耳的聲音或是個(gè)性魅力就想把主張口頭推銷給他。
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