第,權*性
約翰·惠特默爵士是教練領域的先行者,本書是全球銷量排名第*的教練書籍,長期被國際教練界譽為“教練領域的圣*”和金牌標準,是全球數(shù)萬教練和百萬領導者的必備參考書;萏啬羰块_創(chuàng)性地提出了GROW模型,成為教練領域的奠基性模型,今天的很多教練模型,都源于GROW模型。GROW模型就是埃隆·馬斯克倡導的教練領域的“第*性原理”。在流派紛紜的教練界,本書可謂“正本清源、大道至簡”。
第二,系統(tǒng)性
本書第1版出版于20多年前,定義了教練職業(yè),建立了教練職業(yè)的基本原則,分析了一個人改變的本質和作為教練的領導者的角色,系統(tǒng)闡述了教練的價值、教練的原則、教練的實踐流程、教練的特定應用、教練的投資回報以及成為大師級教練之路,提出了教練的本質是提升客戶的覺察力、責任感和自信心,形成了一個完整、系統(tǒng)的教練體系。
第三,實踐性
本書第5版補充了作者和同事們?yōu)槿虼罅靠蛻籼峁┙叹毜膶氋F實踐經(jīng)驗,增加了:績效曲線——組織發(fā)展的四個階段,正式的一對一教練,團隊績效教練,精益績效教練,安全績效教練,衡量教練的收益和投資回報,如何影響文化變革,領導者的品質,成為大師之路,高階教練等非常具有實踐性的內(nèi)容。附錄的教練詞匯匯總、教練提問工具包等非常具有實操性,是教練日常工作的必備工具。