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現(xiàn)代企業(yè)管理(第二版)

現(xiàn)代企業(yè)管理(第二版)

定  價(jià):49.8 元

叢書(shū)名:河南省“十四五”普通高等教育規(guī)劃教材

        

  • 作者:劉珂,徐明霞,李卓杰 編
  • 出版時(shí)間:2021/2/1
  • ISBN:9787521821369
  • 出 版 社:經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社
  • 中圖法分類:F272 
  • 頁(yè)碼:314
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:2
  • 開(kāi)本:16開(kāi)
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  隨著新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的興起,互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等現(xiàn)代信息技術(shù)廣泛滲透到研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、消費(fèi)的各個(gè)層面和環(huán)節(jié),加速了生產(chǎn)方式和生活方式的變革,成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要引擎和不竭動(dòng)力。在這種背景下,數(shù)據(jù)已成為新的生產(chǎn)要素,產(chǎn)業(yè)數(shù)字化是產(chǎn)業(yè)變革的必然趨勢(shì),更多的企業(yè)開(kāi)始調(diào)整自身的經(jīng)營(yíng)管理范圍,積極開(kāi)展供應(yīng)鏈重構(gòu)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)建設(shè)、跨界經(jīng)營(yíng)、商業(yè)模式創(chuàng)新等活動(dòng),變革原有的管理模式,以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。為適應(yīng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代企業(yè)管理實(shí)踐的新變化,《現(xiàn)代企業(yè)管理(第二版)》編寫(xiě)團(tuán)隊(duì)對(duì)2018年出版的由鄭州輕工業(yè)大學(xué)編撰的《現(xiàn)代企業(yè)管理》教材的內(nèi)容進(jìn)行了調(diào)整,旨在使學(xué)生在掌握基本管理理論的同時(shí),關(guān)注數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代管理思想和管理模式的變革,并給企業(yè)管理實(shí)踐者提供借鑒。
  《現(xiàn)代企業(yè)管理(第二版)》本次修訂對(duì)以下章節(jié)內(nèi)容進(jìn)行了更新。首章加入了企業(yè)的功能與結(jié)構(gòu)、現(xiàn)代企業(yè)制度、企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)容,以突出企業(yè)的功能和責(zé)任,更好地反映“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享”的發(fā)展理念。第三章加入了戰(zhàn)略分析、跨界經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的內(nèi)容,使讀者把握和學(xué)會(huì)運(yùn)用戰(zhàn)略分析工具,更好地理解和實(shí)施跨界經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。第四章加入了人力資源激勵(lì)的內(nèi)容,以突顯新時(shí)代人員激勵(lì)的重要性。第六章、第七章是對(duì)原有章節(jié)內(nèi)容的整合。全書(shū)新增第八章創(chuàng)新管理的內(nèi)容,將創(chuàng)新管理概述、管理創(chuàng)新模式、盈利創(chuàng)新模式、商業(yè)模式創(chuàng)新、創(chuàng)新方法等內(nèi)容寫(xiě)入,以反映創(chuàng)新的時(shí)代特征。第九章管理理論前沿是對(duì)原書(shū)內(nèi)容的調(diào)整,融入了平臺(tái)型戰(zhàn)略、知識(shí)管理、大數(shù)據(jù)營(yíng)銷、商業(yè)模式設(shè)計(jì)、供應(yīng)鏈重構(gòu)、區(qū)塊鏈管理等數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的管理模式,以適應(yīng)企業(yè)管理實(shí)踐的需要。修訂后的教材突出了基礎(chǔ)性、系統(tǒng)性、實(shí)用性和前瞻性的特點(diǎn)。
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